Buscar trabajo ya es bastante difícil como para encima tener que desconfiar de cada correo que llega. Sin embargo, una falsa oferta laboral estuvo muy cerca de engañar a Bruno, un argentino que vive en Barcelona, y su historia sirve para poner sobre la mesa una modalidad de fraude que, según advierte el Instituto Nacional de Ciberseguridad (INCIBE), es cada vez más habitual.
Todo comenzó cuando Bruno recibió un correo electrónico en el que una supuesta empresa le ofrecía un puesto como Gerente de Atención al Cliente, con modalidad remota, horario flexible y posibilidades de crecimiento. La propuesta parecía seria. Incluso incluía un CIF, una página web y documentación sobre el puesto. Pero algo le hizo ruido. Antes de enviar información personal decidió investigar por su cuenta y frenó el proceso a tiempo.
Cómo fue la falsa oferta laboral a un argentino en Barcelona
Según la documentación que nos compartió Bruno, primero recibió un correo en el que le explicaban que habían revisado su perfil profesional y que querían incorporarlo a la empresa. Días después llegó un segundo mensaje confirmando el supuesto inicio de una formación online.
En ese correo le informaban que la comunicación diaria se realizaría a través de Telegram y le enviaban un formulario para completar con sus datos bancarios, necesarios —según explicaban— para poder abonarle el salario mediante transferencia. Bruno contó además que durante la conversación por Telegram le solicitaron modificar algunas configuraciones de privacidad de la aplicación y que, posteriormente, esa conversación fue eliminada por el interlocutor.
“Estuve investigando previo a la ‘contratación’ porque todo me resultaba raro“, explicó Bruno. También aseguró que encontró publicaciones de otras personas que describían experiencias similares y prefirió no continuar con el proceso antes de compartir más información personal.
Argentinos en Catalunya investiga
Desde Argentinos en Catalunya comenzamos una investigación periodística para verificar el caso. Muchos de los elementos recopilados coincidían con las sospechas de Bruno. Sin embargo, comprobamos que el CIF utilizado en la oferta corresponde a una empresa que figura vigente en el Registro Mercantil, por lo que no era posible afirmar que se tratara de una empresa inexistente. Ante esa situación, trasladamos toda la documentación al Instituto Nacional de Ciberseguridad (INCIBE). Tras el análisis de los profesionales en Ciberseguridad, se confirmó la hipótesis de que se trata de una suplantación de identidad: alguien utilizó el nombre y los datos de una empresa real para crear una página web que respaldara una oferta de empleo falsa y, de esa forma, obtener datos personales y bancarios de personas que están buscando trabajo.
Cómo detectar una falsa oferta laboral
El Instituto Nacional de Ciberseguridad (INCIBE) dispone del 017, un servicio telefónico nacional, gratuito y confidencial diseñado para resolver consultas relacionadas con fraudes y problemas de seguridad digital.
Desde el organismo recuerdan que las falsas ofertas de empleo son una técnica utilizada por ciberdelincuentes para obtener datos personales o económicos de personas que están buscando trabajo. Entre las principales señales de alerta destacan:
- Recibís una oferta sin haberte postulado o sin haber solicitado información.
- Te ofrecen un sueldo muy atractivo con pocos requisitos o sin experiencia previa.
- No existe un proceso de selección ni entrevistas antes de confirmar la contratación.
- Te piden utilizar aplicaciones de mensajería como Telegram para continuar el proceso.
- Solicitan datos bancarios o documentación personal antes de formalizar el contrato.
- Te piden dinero por cursos, materiales o gastos administrativos.
- La oferta contiene errores de redacción o información poco clara sobre el puesto.
El INCIBE también recomienda investigar siempre a la empresa antes de enviar documentación, comprobar que los canales de contacto sean oficiales y, ante cualquier duda, detener el proceso hasta verificar la autenticidad de la oferta.
Si creés que fuiste víctima de un caso similar o detectaste una oferta sospechosa, podés consultar gratuitamente con el 017 del INCIBE antes de compartir información personal.
Denuncias, contanos tu historia
Esta nota existe porque un argentino en Barcelona decidió compartir lo que le pasó, en vez de guardárselo. Y esa es exactamente la idea: no se trata de generar miedo ni de desconfiar de cada oferta que llega a la bandeja de entrada, sino de tener la información necesaria para reconocer las señales a tiempo. Cuanto más circula un caso como este, más gente puede detectarlo antes de que avance.
Y esto no queda solo en lo laboral. Si sentís que te trataron injustamente, en donde sea, escribinos y contanos tu historia. Somos la voz de nuestra comunidad, y esa voz sirve para eso: para que lo que le pasa a uno no se pierda, y sirva para que nos cuidemos compartiendo lo que sabemos.
